Toutes les actualités - CGT Capgemini
LE 28 SEPTEMBRE 2025 NOUS DÉFENDONS LE DROIT À L’AVORTEMENT PARTOUT DANS LE MONDE. Le 28 septembre n’est pas une date comme les autres, c’est la journée internationale d’action pour le droit à l’avortement, une journée de grève féministe et de solidarité, pour gagner l’égalité réelle dans la vie et en santé. Nous sommes aux […]
26 septembre 2025
PINKWASHING CLOWNESQUE Après 15 réunions depuis 2024 et 3 avenants de prorogation de l’ancien accord, la négociation se termine… sur un accord quasi identique aux précédents. Une fois de plus, ce nouvel accord légitimera la direction à maintenir les écarts de salaire pendant encore au moins quatre ans, en ne concédant que des miettes, qui […]
25 septembre 2025
Le 18 septembre, à l’appel unanime des syndicats se déroulera une journée de grève intersyndicale contre les budgets austéritaires de Macron. La CGT Capgemini appelle à la grève et encourage vivement les salarié·es à rejoindre les manifestations et les actions partout en France. Voici le communiqué de presse intersyndical
16 septembre 2025
Le nouvel accord mobilité durable est entré en vigueur fin mai. Une fois de plus, pas beaucoup de droits supplémentaires pour les salarié·es de l’UES Capgemini. Le résultat de la négociation n’est pas à la hauteur des enjeux, et pour une fois, la direction est d’ailleurs d’accord avec la CGT : “Nous ne sommes pas à la hauteur des ambitions”, […]
16 septembre 2025
LA GRÈVE C’EST QUOI ? COMMENT CA MARCHE ? QUELS SONT NOS DROITS ? La grève est une cessation collective et concertée d’activité C’est un droit de désobéir, un droit à la révolte, un droit à la résistance reconnu par la Constitution. La grève est un droit constitutionnel (garantie par la constitution), c’est un droit individuel qui s’exerce […]
5 septembre 2025
VICTOIRE DES SALARIÉ·ES EN CE JOUR DE RENTRÉE ! La direction avait pour projet la modification du planning d’astreinte et des horaires de travail. Ce projet prévoyait d’effectuer la semaine de travail sur 4 jours au lieu de 5, et ce sans réduction du temps de travail. En imposant le mercredi comme jour de repos lorsque […]
3 septembre 2025
SANTÉ, JOURS FÉRIÉS, CONGÉS PAYÉS, LOI DUPLOMB, TOUTES ET TOUS DANS LA RUE LE 10 SEPTEMBRE ET AU DELÀ. Le 10 septembre, commencera la rentrée sociale. 211 Md€ d’exonérations et cadeaux divers pour les entreprises en 2023 ! Sans contrôle ni contrepartie ou obligation de résultat… quand dans le même temps les dividendes et rachats d’actions battent des records. Après des années à faire […]
2 septembre 2025
NANTES : LA PROFITABILITÉ AU DÉTRIMENT DES SALARIÉ·ES Pour rappel, la direction veut fermer le site de St Herblain, réduire la surface du site d’Axéo, et regrouper la grande majorité des 2700 salarié·es de la plaque nantaise sur le site de Berlingot. L’expertise mandatée par le CSEC confirme une multitude de problématiques : un taux de flex […]
2 septembre 2025
Après vos vacances, Capgemini veut absolument augmenter votre temps de travail quotidien ! Vendredi 29 août 2025 de 15h à 16h30, la direction a poursuivi la réunion extraordinaire du CSE, exigée par la CGT, car celle-ci était suspendue depuis mercredi. Le CSE avait pris ses responsabilités en décidant une expertise qui implique la suspension du projet […]
1 septembre 2025