PROMO EXCEPTIONNELLE DE LA DIRECTION : LES EPL POUR TOUSTES ! ! L’entretien préalable au licenciement est une procédure particulière qui peut concerner chacun d’entre nous un jour. Bien que nous espérions qu’elle reste théorique, nous avons jugé nécessaire de vous l’expliquer en raison des retours que nous avons reçus. En effet, des représentants syndicaux, à la CGT […]
Les orientations stratégiques c’est une présentation annuelle obligatoire de l’entreprise. C’est rapidement devenu un rituel de communication où la direction Capgemini explique que demain tout sera rose. Par exemple, la R&I c’est rien que du positif. D’abord c’est une vitrine, une véritable publicité qui flatte l’ego en plus d’être une opportunité, en ces temps de […]
PERSPECTIVE 2024 : C’EST « FLAT » La direction avait prévu une augmentation de 7,1 % du chiffre d’affaires sur Infra pour 2023. A l’arrivée, cela a été 2 %. La direction est maintenant plus prudente : elle anticipe seulement une hausse de 1,2 % pour 2024. Petite croissance donc, qui est nettement en dessous de l’évolution du marché Infra en France. […]
A l’ouest rien de nouveau Nouvelle Mandature – Nouvelles Résolutions – Nouvelles Conquêtes Le mois de janvier a été consacré à la mise en place du CSE Appli, le CSE le plus important au sein du groupe Capgemini. Il se compose d’un CSE national, de 7 antennes régionales, de 25 antennes locales, de 11 salariées […]
JOB DATING Cette blague ! Pour sa première apparition au CSE, la directrice GBL Altran/ER&D (à l’instar de la DRH du même périmètre), s’est adressée aux élues comme devant un jury d’embauche. L’inversion des rôles était si remarquable que certaines OS se sont prises au jeu. MDR ! Avant cela, la déclaration liminaire de la CGT sur […]
BAISSE DES EFFECTIFS ET HAUSSE DU CHIFFRE D’AFFAIRES La direction de Capgemini Infra prévoyait initialement 1300 recrutements sur l’année 2023. En cours d’année, elle a révisé son objectif à la baisse et il y a eu finalement environ 800 salariées recrutées. Dans le même temps, 2023 a été une année record en terme de départs […]
Cher·es collègues, quand vous lirez ce Flash du CSE de décembre, celui-ci sera déjà bien loin. En effet, les élections professionnelles sont désormais passées, nous ayant amené à une redistribution des sièges dans les instances ; la période des fêtes de fin d’année est également passée, débouchant sur 2024 que l’on vous souhaite prospère et pleine […]
CGT : UN SIÉGE DE PLUS AU CSE INFRA Les élections professionnelles de cet automne à Capgemini apporteront peu de changement au CSE Infra par rapport aux élections précédentes de 2019. La majorité autour de la CFDT sera peu ou prou reconduite. Elle va sûrement poursuivre sa politique de collaboration avec la direction au détriment des […]
RÉAMÉNAGEMENT DU SITE DE MONTBONNOT DÉCLARATION DE LA CGT Le site de Montbonnot Saint-Martin, proche de Grenoble, est emblématique de l’histoire de Capgemini. A la suite de la reprise des activités informatiques de Schneider en 2004, le bâtiment M2 de Montbonnot Saint Martin devient un site de Capgemini et Sogeti, occupant la totalité du bâtiment […]
Dans notre dernier flash, nous avons dénoncé la gestion du CSE Appli. Le bureau, composé exclusivement d’élu·es CFTC et UNSA, a choisi de laisser 6 millions d’euros « en réserve » dans les comptes du CSE Appli. Nos collègues de la CFTC et d’UNSA ne savent pas comment répartir cet argent entre les salarié·es. Auraient-ils des oursins […]
