Après vos vacances, Capgemini veut absolument augmenter votre temps de travail quotidien ! Vendredi 29 août 2025 de 15h à 16h30, la direction a poursuivi la réunion extraordinaire du CSE, exigée par la CGT, car celle-ci était suspendue depuis mercredi. Le CSE avait pris ses responsabilités en décidant une expertise qui implique la suspension du projet […]

PENDANT VOS VACANCES, CAPGEMINI AUGMENTE VOTRE TEMPS DE TRAVAIL QUOTIDIEN ! Dans le flash CGT du CSE de juillet, nous vous expliquions l’intention de la direction de modifier le planning d’astreinte et les horaires de travail. La semaine de travail s’effectuerait sur 4 jours au lieu de 5, et ce sans réduction du temps de travail. […]

Activité de l’établissement : ça va cirer le banc Le CSE est à chaque mois l’occasion de faire un rappel des effectifs par entité (FS, APPS, Sogeti et I&D) avec l’activité macro économique : depuis début 2024, il y a beaucoup plus de projets perdus que de projets gagnés. Mais heureusement, en juin, on a gagné plusieurs […]

BILAN 2024 ET PERSPECTIVES 2025 POUR CAPGEMINI INFRA Les expertises commandées par le CSE apportent quelques éléments intéressants. Le chiffre d’affaires managé* a reculé de -4,7 % en 2024 par rapport à 2023. Bien que nettement en deçà de l’évolution du marché français Infra (légèrement positif en 2024), Capgemini reste numéro 1. Pour 2025, la direction […]

CONVERGENCE DES ACTIVITÉS PLM Bien sûr pour une meilleure efficacité nous dit la direction ! Il est prévu que ça se fasse en deux temps : dans un premier temps Apport Partiel d’Actif (APA) pour regrouper les « sachant·es » PLM (Product Lifecycle Management), et dans un second temps création d’une Global Practice PLM. APA Les salariéꞏes de Capgemini […]

Intercontrat : variable d’ajustement au service de la Marge ? Face l’augmentation des licenciements, des ruptures conventionnelles et l’explosion du nombre de PRPA, une réunion extraordinaire, du CSE s’est tenue le mercredi 25 juin. Concernant l’intercontrat, la direction affirme ne pas connaître le taux d’IC. Elle préfère utiliser un indicateur flou : le taux ARVE (Activity Rate Vacation […]

RSE : GREENWASHING, FEMINISM WASHING, PINKWASHING… La direction a présenté le bilan de sa politique RSE (Responsabilité Sociétale des Entreprises) en 2024 et ses vœux pour 2025. Cela concerne essentiellement la partie environnementale. La direction s’est félicitée du plan de mobilité sur 10 sites principaux, du lancement d’un appel d’offre pour trouver un opérateur de covoiturage […]

ESTER EN JUSTICE CONTRE LA DIRECTION : UN JOUR PEUT-ÊTRE ? Les années précédentes, conformément au code du travail, la direction transmettait au CSE Infra la liasse fiscale, un document comptable extrêmement important et assez complet que l’entreprise fournit à l’administration. Cette année, la direction a déclaré qu’elle ne le ferait pas. Sur proposition d’un élu, qui […]