Opinions et attentes des cadres est un baromètre annuel UGICT-CGT/SÉCAFI, réalisé par Viavoice. Les résultats de l’édition d’octobre 2019 révèlent que les cadres aspirent à une meilleure reconnaissance sociale et professionnelle.
Un nombre important de salarié.e.s ont participé à cette enquête sur toute la France. Merci à tou.te.s d’avoir pris le temps d’y répondre. Cela montre votre attachement au CE DEMS.
Ces derniers temps lorsqu’on croise des salariés de certains plateaux, on ne leur demande plus « Comment ça va ? » mais, « Tu pars quand toi ? ». Et bien entendu ce n’est pas de vacances dont on parle, mais de démissions.
En ces temps de turn-over important, le « rustine management » est une discipline qui se pratique beaucoup dans les Centres de Services (CDS) Capgemini. Mais qu’est ce donc exactement ?
La CGT Capgemini sera très attentive des suites que vous donnerez à la procédure disciplinaire et des solutions qui seront mises en œuvres.
Orientations stratégiques. L’expert du Comité a présenté son rapport concernant les orientations stratégiques de Capgemini DEMS. La réorganisation LEAD a pour effet d’intégrer totalement DEMS dans Capgemini qui recherche une simplification juridique du groupe. Selon Le Directeur Général, il y aura fort probablement une fusion de Capgemini DEMS avec Capgemini TS début 2020 ou début […]
Impact du plan d’économie et “Move d’Airbus”. Airbus poursuit un objectif de “massification” et de diminution du nombre de prestataire . Il s’agirait de faire des économies avec de l’offshore. Capgemini DEMS a fait une proposition au client. Si nous n’étions pas retenu, il y aurait un impact, dans le cas contraire l’accroissement d’effectif se […]
Nous le savons déjà depuis plusieurs années, nous ne parlons plus dans le groupe Capgemini de PSE (plan de sauvegarde de l’emploi)… et pourtant ….
Les retours que nous aurons des salariés nous permettront de décider ensemble si ces avancées individuelles, si elles se confirment, les satisfont ou si nous continuons collectivement à défendre nos revendications pour qu’elles soient satisfaites par de nouvelles actions.
Le contrat d’un client important du Centre de Service Alpes Ile de France n’a pas fini de faire des remous. Souvenez-vous, ce contrat a atterri sur Technolac au grand dépit des travailleuses et travailleurs parisiens qui officiaient depuis plus de 10 ans sur ce client. Ils avaient appris, comme un coup de massue, qu’ils étaient […]
