Depuis presque 4 mois désormais un conflit est en cours chez Capgemini autour des augmentations de salaires. Ce conflit prend la forme d‘actions de grève dites “perlées” tous les Jeudis puis un jeudi sur deux depuis avril. Si l’on veut comprendre les origines de ce conflit il faut ajouter au contexte national de forte inflation […]
Participation et d’intéressement : le mirage de la redistribution expliqué en 8 points.
L’action de l’intersyndicale continue, pour un juste partage des bénéfices et le maintien de notre pouvoir d’achat en cette période de forte inflation ! Une augmentation générale annuelle pour TOUTES et TOUS de 2.500 € La direction de Capgemini n’en démord pas, des augmentations individuelles « au mérite », mais pas d’augmentation collective pour un […]
GRÈVE CHEZ CAPGEMINI Pour un juste partage des bénéfices, et le maintien de notre pouvoir d’achat en cette période de forte inflation ! Une augmentation générale annuelle pour TOUS de 2 500€ CFDT, CGT, FO, Lien-UNSA, Solidaires, USAPIE appellent à une GRÈVE le jeudi 19 mai (journée ou ½ journée, selon votre choix) Rassemblement à […]
APPEL A LA GRÈVE LE JEUDI 12 MAI MATIN Une majorité d’Organisations Syndicales se sont rassemblées pour revendiquer Une augmentation générale et pérenne pour TOUS de 2 500€ Pour un plus juste partage des bénéfices et pour notre pouvoir d’achat en cette période de forte inflation ! Après 2 débrayages en avril et les webinaires […]
Le 14 Avril nous étions sur tous les sites de France et en particulier à Toulouse
Silence, ça tourne ! La négociation groupe sur le droit à la déconnexion est en cours. Malheureusement côté scénario la direction a déjà tué l’intrigue. Allez, on vous spoile … Plantons le décor : Alors qu’il y a moins de 10 ans la porosité entre travail et vie privée était quasi nulle, aujourd’hui l’arrivée du […]
